Metode Profile Matching - Pertemuan 3 - Penentuan Aspek Penilaian Calon Ketua Organisasi

Haii selamat pagi. . . Kali ini kita akan melanjutkan dalam penerapan metode profile matching, dan ini adalah tahapan pertama yang kita lakukan. Pada tahapan pertama ini, kita harus menentukan yang menjadi aspek dari penilaian yang menjadi syarat untuk pemilihan ketua organisasi pemuda dengan menerapkan metode profile matching. 

Pada tugas I Wayan Diana, telah dibuat aspek penilaian dari calon ketua organisasi, yaitu:

1. Pendidikan

     a. SMA/ SMK

     b. Diploma

     c. Sarjana

2. Memiliki karakter sebagai Ketua

     a. Minat Berorganisasi

     b. Dapat menjadi Pengaruh bagi orang lain

     c. Berani dengan Resiko

     d. Berkomnukasi dan berargumen yang baik

3. Pengalaman Organisasi

     a. Menjabat sebagai pengurus Organisasi

4. Umur

     a. 20 tahun sampai dengan 30 tahun

5. Menguasai bidang Kepemimpinan

     a. Minimal menguasasi 1 bidang ilmu

     b. Memahami kepemimpinan Organisasi pemuda

     c. Kemampuan memimpin dan komunikasi dengan anggota Organisasi

6. Sosial

     a. Dikenal baik dan berpengaruh di organisasi dan masyarakat sekitar

     b. Potensi tersebut dapat menjadi nilai tambah dalam organisasi

Sekian dari artikel kali ini, semoga bermanfaat dan dapat menambah pengetahuan kita semua dalam bidang ini. Untuk selanjutnya kita akan masuk ke Nilai Kriteria dari Penerapan Metode Profile Matching ini.

Mari Belajar Teknologi Informasi